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502套，拎包入住！杭州一批房源开放申请，符合条件抓紧_我的网站

一 |     12月15日，市政府召开党组（扩大）会议和常务会议，学习贯彻习近平总书记重要讲话和指示批示精神，传达学习省委十三届八次全会和全省科技大会精神，审议《市政府工作报告（讨论稿）》等，按照市委工作要求，研究部署近期重点工作。

二 | 市委副书记、市长、市政府党组书记王庆海主持会议并讲话。

三 |     近日，杭州西湖区、临平区推出新一批人才专项租赁住房项目，共计502套房源，拎包入住，符合条件抓紧申请↓↓西湖区日前，西湖区西投·西悦公寓（云栖小镇店）人才专项租赁住房公开配租受理有关事项公告如下：项目及房源情况项目名称：西投·西悦公寓（云栖小镇店）；项目位置：杭州市西湖区转塘街道浮山街云湖印商务中心11号楼；配租房源：本次配租房源共计100套（单间户型）。

四 |          　　会议强调，要深入学习习近平总书记在12月9日中共中央政治局会议上的重要讲话精神,坚持稳中求进，积极推动传统产业升级转型，加大对创新型企业的扶持力度，持续优化营商环境，促进经济平稳健康运行，努力完成全年目标任务，坚决打赢攻坚之年攻坚之战，为加快实现全面振兴新突破打牢基础。

五 | 具体房源情况详见附件《西投·西悦公寓（云栖小镇店）人才专项租赁住房公开配租房源清单》。

六 | 资格条件配租对象本次西湖区人才专项租赁住房配租对象主要包括：1.在西湖区就业创业的经杭州市认定的A-F类高层次人才；2.西湖区区级Ⅰ类人才（如博士研究生、副高级及以上职称人才、一级技师等），区级Ⅱ类人才（如硕士研究生、中级职称人才、二级技师等，其中非全日制研究生须2017年1月1日及以后入学且毕业后中国高等教育学生信息网载明学习形式为“非全日制”），区级III类人才（全日制本科毕业生）；3.其他在西湖区就业创业的普通高校全日制大专及以上学历毕业生。要认真学习习近平总书记关于金融工作的重要论述，强化金融监管与服务实体经济的能力，持续深化城商行和农信机构等金融领域改革，鼓励支持民营企业进入多层次资本市场，扎实推进存量资产盘活，支持中小企业发展和重点项目融资，全方位推动金融高质量发展。         　　会议审议了《市政府工作报告（讨论稿）》《关于抚顺市2024年国民经济和社会发展计划执行情况与2025年国民经济和社会发展计划草案的报告》《关于抚顺市2024年预算执行情况和2025年预算草案的报告》。

七 | 会议强调，明年是“十四五”规划收官之年，是全面振兴新突破三年行动决战决胜之年，也是“十五五”规划谋篇布局之年。更多申请流程和招租详情点击这里：100套！西湖区一人才专项租赁住房即将公开配租临平区临平区人才专项租赁住房项目——荟才公寓第二期开始招租，推出房源402套，集中配租申请截至8月27日，一起看看准入条件和申请流程。要始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻习近平总书记关于东北、辽宁、抚顺振兴发展重要讲话和指示批示精神，按照省委、省政府和市委部署要求，结合抚顺产业转型、城市转型、社会转型实际，认真做好三个报告的修改完善和统筹衔接，更加突出问题导向、目标导向、结果导向，拿出切实可行的实际举措，努力把抚顺振兴突破的发展蓝图转化为施工图、转变为实景图，让城市发展更具活力、群众生活更有品质、民生服务更加贴心。项目介绍项目位于临平区星桥街道博旺街与星韵路交叉口（王蒙实验小学北门对面），本次配租共推出房源402套，其中一居室266套、二居室136套，能满足不同家庭结构的多样化居住需求。

八 |          　　会议还就扎实做好污染防治、安全生产、信访稳定、风险防控、除雪供热等工作进行安排部署。                    责任编辑：李丹。

九 | 所有户型均配备独立厨房、卫生间和阳台，家具家电齐全，包括床（床垫）、空调、洗衣机、热水器、冰箱、沙发、餐桌、餐椅、衣柜、床头柜等，可以实现拎包入住。项目北侧及西侧主要为自然绿地及山区，涵盖天都公园、生态湿地公园等；东侧产业工业园区内聚集大量企业、产业园，聚集大量工作人口；南侧围绕地铁站周边打造大量住宅区，商业生活配套多聚集在该区域。配租对象及租金优惠本次配租对象主要面向以下三类：▶杭州市认定的 A、B、C、D、E、F类高层次人才；▶临平区认定的B、C、D、E、F类区级人才；▶经认定的企业骨干员工，满足以下条件之一的可申请认定为企业骨干员工：①在临平区连续缴纳社保1年及以上，并与区内企业签订3年及以上劳动合同；②具有大专（含）以上学历；③持有高级（含）以上技能人才评价证书或初级（含）以上职称。

十 | 人才专项租赁住房保障期限原则上最长不超过5年。E类人才享受差别化租金优惠时长与高层次人才租房补贴时长合计不得超过5年，F类人才享受差别化租金优惠时长与高层次人才租房补贴时长合计不得超过3年，期满后仍符合准入条件的人才可继续按照人才普通优惠租金（评估租金的70%）承租。企业骨干员工保障期限原则上不超过5年。

十一 | 区住建局每年按届时政策对承租人员资格进行审核。对于符合准入条件的人才，选择承租期间享受政府租房类补贴政策的，应按本项目保障性租赁住房租金标准（市场评估租金的90%）承租本次配租房源，不再享受优惠租金。（识别二维码可查看配租房源清单）更多申请流程和招租详情点这里：临平区荟才公寓人才专项租赁住房开启第二次公开配租受理！详情请点击→资料/市住保房管局、美丽西湖。

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Published on:01:35:07